Критерии для вашего повышения:

При выкладывании отчета на скриншоте должна быть видна вся RP отыгровка.

Каждый скриншот делать с /time. [Скриншоты без /time не в счет]

Интервал скриншотов:

1. При патруле - 10 минут

2. На посту - 5 минут

3. Охрана собеседования/призыва = 10 минут

Если же скриншоты будут не понятны либо не будут относится к повышению, лидер и его заместитель обязаны отказать выложенный отчет.

Рядовой [1] - Сержант [2]
Сдать теорию и практику
В теорию входит: ПДД, УК, АК, Устав
В практику входит: Все RP отыгровки [Биндер]
Примечание: Ничего скринить самим не нужно, процесс сдачи скринит принимающий.

Сержант [2] - Ст.Сержант [3]
1. Заступить в патруль - 4 доклада в рацию [30 минут]
2. Заступить на пост КПП - 5 доклада в рацию [20 минут]
4. Выполнить RP задание - 1 задание [Заправка служебного автомобиля]
5. Проверка паспортов у граждан - 3 паспорта

Ст.Сержант [3] - Лейтенант [4]:
1. Заступить в патруль - 7 докладов в рацию [60 минут]
2. Заступить на пост КПП - 6 докладов в рацию [25 минут]
3. Внести в базу данных преступников - 5 дел
4. Закрыть дело (Оплата штрафа, КПЗ, ликвидация) - 3 закрытых дела
5. Выполнить RP задание - 1 задание
6. Присутствовать на одной лекции от ст.Состава

Лейтенант [4] - Ст.Лейтенант [5]:
1. Заступить в патруль - 10 докладов в рацию [90 минут]
2. Заступить на пост КПП - 8 докладов в рацию [35 минут]
3. Внести в базу данных преступников – 7 дел
4. Закрыть дело (Оплата штрафа, КПЗ, ликвидация) - 6 закрытых дел
5. Присутствовать на двух лекциях от ст.Состава
6. Участие в тренировке от ст.состава - 1 тренировка
7. Охрана собеседования - 2 собеседования

Ст.Лейтенант [5] - Капитан [6]
1. Заступить в патруль - 13 докладов в рацию [120 минут]
2. Охрана собеседования – 3 собеседования
3. Внести в базу данных преступников - 10 дел
4. Закрыть дело (Оплата штрафа, КПЗ, ликвидация) – 8 закрытых дел.
5. Сдать командирские навыки (любому сотруднику от 6-го ранга)
6. Присутствовать на двух лекциях от ст.состава
7. Участие в тренировке от ст.состава - 2 тренировки

Капитан [6] - Майор [7]
1. Заступить в патруль - 15 докладов в рацию [140 минут]
2. Охрана собеседования – 4 собеседвания
3. Закрыть дело (Оплата штрафа, КПЗ, ликвидация) - 11 закрытых дел.
4. Выполнить RP задание - 3 RP задания
5. Участие/проведение тренировки - 3 тренировки
6. Присутствовать на трёх лекциях от ст.состава
7. Сдать командирские навыки

Повышение до звания Подполковник - Полковник осуществляется по решению лидера (при наличии еженедельных отчётов).
Еженедельные отчёты ст.состава.

Майор [7]
1. Заступить в патруль - 16 докладов в рацию [150 минут]
2. Выдать униформу сотрудникам – 1 выданная униформа.
3. Помощь на собеседовании – 13 опрошенных людей.
4. Помощь вне собеседования – 2 экскурсии по всем важным места в здании Департамента.
5. Ответы на запросы в рацию – 30 ответов на запросы.
6. Провести лекции для сотрудников (лекции не должны повторятся) - 2 лекции.
7. Пройти обследование в больнице
8. Принятие экзаменов у 6-ти сотрудников

Подполковник [8]
1. Ответы на запросы в рацию – 50 ответов на запросы.
2. Помощь на собеседовании – 15 опрошенных людей.
3. Помощь вне собеседования (Экзамены/принятие в организацию по резюме/командирские навыки) – 6 опрошенных людей
4. Проверка сотрудников на RP пригодность (Переаттестация) - 6 опрошенных сотрудников.
5. Провести лекции для сотрудников (лекции не должны повторятся) - 5 лекций.
6. Пройти обследование в больнице
7. Проведение тренировки - 4 тренировки
8. Принять участие в рейде

Полковник [9]
1. Ответы на запросы в рацию – 60 ответов на запросы.
2. Помощь на собеседовании – 17 опрошенных людей.
3. Помощь вне собеседования (Экзамены/принятие в организацию по резюме/командирские навыки) – 6 опрошенных людей
4. Проверка сотрудников на RP пригодность (Переаттестация) - 8 опрошенных сотрудников.
5. Провести лекции для сотрудников (лекции не должны повторятся) - 5 лекций.
6. Пройти обследование в больнице
7. Проведение тренировки - 4 тренировки

- Все скриншоты обязательно должны быть сделаны с командой /time.

- Если хоть один скриншот без /time лидер или его зам. обязаны отклонить отчёт.